Søkeresultater
137 resultater funnet med et tomt søk
- ERP-teamet til Triangel styrkes
Flokken vokser stadig! Vi er glade for å dele at vi styrker vårt ERP-team med Terje Haug . Terje bringer med seg en omfattende erfaring innen digitale løsninger og har over et tiår med ekspertise innen Power BI, Power Platform, SharePoint, Teams, og Office 365. Vi er sikre på at Terjes kompetanse vil styrke våre tjenester og gi våre kunder stor verdi. Velkommen i flokken, Terje!
- Triangel utvider ERP teamet med Ivar Brekke
Vi er glade for kunne dele at vi har fått en ny ressurs inn i Triangel flokken! Ivar er vår nye Senior Utvikler og Løsningsarkitekt. Han kommer fra stillingen som Chief Cloud Architect hos Fished Norway. Ivar har betydelig erfaring innen IT-strategi, forretningsprosesser og programvareutvikling. Tidligere har Ivar hatt nøkkelroller hos Glamox AS, Infor og mange andre selskaper hvor han har utviklet og implementert alt fra komplekse systemintegrasjoner til avanserte forretningsapplikasjoner. Han har også en MBA fra Copenhagen Business School og en Bachelor i informasjonssystemer fra NITH. Velkommen til oss Ivar!
- Ønsker dere å ta miljøansvar og sette fokus på kvalitet og bærekraft?
ISO-standarder og bærekraft er tett sammenkoblet og spiller en viktig rolle i dagens globale forretningsmiljø. ISO (International Organization for Standardization) utvikler internasjonale standarder for ulike aspekter av virksomheter og samfunn. ISO-standarder gir retningslinjer, beste praksis og krav for alt fra kvalitetsstyring til miljøhensyn og samfunnsansvar. Bærekraft handler om å møte dagens behov uten å kompromittere fremtidige generasjoners muligheter. Det omfatter økologisk, økonomisk og sosialt ansvar. Sammenhengen mellom ISO og bærekraft: ISO-standarder gir verktøy og retningslinjer for å oppnå bærekraftige mål. ISO 14001 hjelper organisasjoner med å integrere miljøhensyn i sin drift. Det fokuserer på aspekter som avfallshåndtering, energieffektivitet og reduksjon av miljøpåvirkning. Ved å implementere ISO 14001 kan virksomheter forbedre sitt miljøavtrykk og oppfylle bærekraftsmål. Fordeler ved å integrere ISO-standarder og bærekraft Bedrifter som følger ISO-standarder for bærekraft kan: Forbedre omdømmet. Redusere risiko. Oppnå konkurransefortrinn, f.eks. ved offentlige anskaffelser. Bidra til en mer bærekraftig verden. Så kort sagt, ISO-standarder gir selskaper veiledning og struktur for å oppnå bærekraftige mål, og de er avgjørende for ansvarlig forretningspraksis. Trenger du og din bedrift bistand til å etablere, implementere, vedlikeholde og sette fokus på kontinuerlig forbedring av ledelsessystemer knyttet til kvalitet og miljø? Kontakt Triangel Business Solutions for god rådgivning.
- Nordvest Inspeksjon sertifisert på Kvalitet og Ytre Miljø
Triangel har veiledet Nordvest Inspeksjon AS på Misund til ISO-sertifisering på to standarder. Nordvest Inspeksjo n har fått sitt velfortjente bevis på at de er sertifisert på ISO 9001 Kvalitet og ISO 14001 Ytre Miljø ved hjelp av Triangel sin rådgiver Vidar Johansen. Dette ble feiret med kake på kontoret sammen med de ansatte. Triangel takker for oppdraget og fine blomster fra kunden. Vi ser frem til videre samarbeid med å opprettholde og vedlikeholde sertifiseringene.
- Har dere dette konkurransefortrinnet i anbudsprosesser?
Fra 1. januar 2024 ble anskaffelseskravene fra offentlige virksomheter skjerpet: det stilles nå krav til dokumententasjon på hvordan dere aktivt tar ansvar for ytre miljø. Kort oppsummert innebærer kravet at klima- og miljøhensyn skal vektes minst 30% ved vurdering av tilbud i offentlige anbudsprosesser. Ved å sertifisere seg på ISO 14001 får dere derfor en stor konkurransefordel som demonstrerer målrettet miljøarbeid i salgs- og anbudsprosesser til offentlige virksomheter. Kan dere vise til dokumentert målrettet miljøarbeid i den bedriften du jobber? Hvis du er usikker på dette kan vi i Triangel hjelpe deg med å avdekke eventuelle forbedringspunkter.
- ARP - Hva er det?
Visste du at arbeidsgivere i Norge har en aktivitets- og redegjørelsesplikt for å fremme likestilling og hindre diskriminering? Aktivitetsplikt: Forebygge diskriminering basert på kjønn, etnisitet, religion, funksjonsnedsettelse, seksuell orientering, kjønnsidentitet og mer. Fremme likestilling ved å sikre like muligheter for alle ansatte. Kartlegge og analysere likestillingssituasjonen og risikoen for diskriminering i virksomheten. Redegjørelsesplikt: Dokumentere tiltak som er iverksatt og resultatene av disse. Jobbe i tråd med en lovbestemt 4-stegsmetode Rapportere om likestillingsarbeidet, inkludert status, gjennomførte tiltak og fremtidige planer. Disse pliktene gjelder for både offentlige myndigheter og private arbeidsgivere med mer enn 50 ansatte. Målet er et inkluderende arbeidsliv og samfunn hvor alle har like rettigheter og muligheter. Ved å arbeide systematisk for likestilling, kan vi redusere forskjeller og fremme rettferdighet. Våre rådgivere hjelper bedriften din med å rapportere på ARP. La oss alle bidra til å skape en arbeidsplass hvor likestilling er i fokus!
- Informasjonssikkerhet i prosjekt
Ved gjennomføring av prosjekter vurderer du da risikoene forbundet med informasjonssikkerhet og følger du opp disse i løpet av prosjektets levetid? I løpet av et prosjekt ønsker man naturligvis ikke at informasjon skal havne på avveie. Det er derfor viktig å gjøre gode forberedelser hvor man definerer og tildeler både ansvar og myndighet til en konkret rolle i prosjektorganisasjonen. Samt at man sørger for bevisstgjøring av potensielle informasjonssikkerhetstrusler. Dette er noen forhold som bør vurderes: - Hvilken informasjon er involvert - Interne og eksterne tilgangsbehov - Eventuelle krav fra eksterne - Beskyttelsesbehov av informasjon Ved å sertifisere seg på ISO 27001:2022 Informasjonssikkerhet vil informasjonssikkerhet i prosjekt (5.8) være en av de kontrollene som man skal vurdere ift driften.
- Hvorfor gjennomføre en samsvarsvurdering?
For å oppfylle kravene i ISO 14001(miljø) og ISO 45001(arbeidsmiljø) gjennomføres en samsvarsvurdering. I denne vurderingen kartlegges både lovkrav og andre krav fra bedriftens interessenter . Deretter og vurderes det hvordan bedriften etterlever samsvarsforpliktelsene sine og det kan bli avdekket krav som bedriften ikke er i samsvar med. Dette danner grunnlag for et forbedringsarbeid for å sikre at bedriften utøver aktiviteter i samsvar med kravene . Når bedriften har samsvar med kravene legger det et godt grunnlag for å sikre et forsvarlig arbeidsmiljø, forebygge skader på ansatte, miljø og interessenter, samt bidrar til et godt omdømme . Det å utarbeide en samsvarsvurdering kan være en stor og krevende jobb, ta kontakt med oss i Triangel for å få hjelp.
- Er din bedrift klar for ISO-sertifisering?
En ISO-sertifisering kan være en verdifull måte å vise at din bedrift opererer på et høyt nivå av kvalitet, effektivitet og bærekraft. Men er din bedrift klar for denne utfordringen? Her er noen viktige ting å vurdere: 1. Definert strategisk retning: Har din bedrift en klar og tydelig strategi for hvor den skal? ISO-sertifisering krever en solid forståelse av bedriftens mål og veien for å nå dem. 2. Kjennskap til interessenter: For å oppfylle ISO-standarder må du kjenne dine kunder, leverandører, ansatte og andre samarbeidspartnere godt. Dette er nøkkelen til å skape et sterkt og bærekraftig forretningsnettverk. 3. Risikohåndtering: Tenker din bedrift gjennom muligheter og trusler grundig før den iverksetter handlinger? ISO-sertifisering krever en systematisk tilnærming til risikostyring. 4. Lær av feil: Er din bedrift åpen for å lære av feil og kontinuerlig forbedre seg? ISO-sertifisering oppmuntrer til en kultur med kontinuerlig læring og forbedring. 5. Tydelige ansvars- og rolledefinisjoner: For å oppnå ISO-sertifisering, må ansvar og roller være tydelig definert innenfor organisasjonen. 6. Ledelsens engasjement: Er ledelsen aktivt engasjert i å utvikle bedriften og oppfylle ISO-standarder? Ledelsens støtte og deltakelse er avgjørende for suksessen til et ISO-ledelsessystem. 7. Brukervennlig IT-løsning: Har din bedrift en brukervennlig IT-løsning som støtter opp om ledelsessystemet ditt? Effektiv datastyring og teknologisk støtte er viktige for å opprettholde ISO-standarder. Hvis din bedrift oppfyller disse kriteriene, kan det være på tide å vurdere ISO-sertifisering som en mulighet for å heve din bedrift til neste nivå av operasjonell og strategisk utmerkelse.
- Hvordan lage gode kvalitetsmål
Hvordan går man frem når bedriften skal utvikle kvalitetsmål i forbindelse med ISO-sertifisering? Kvalitetsmål står sentralt i ISO 9001. Kvalitetsmålene i en bedrift skal utarbeides i tråd med kvalitetspolicyen, som er kompasset for hvor vi skal gå i fellesskap. Deretter lager vi en handlingsplan ut i fra disse målene for å sikre at vi når dem. Da må vi strekkes oss for å klare å nå målene våre og det bør settes minst ett større forbedringsmål hvert år. Etter å ha gjennomført Ledelsens Gjennomgåelse får vi et overblikk over virksomhetens svakheter og forbedringsområder, så dette er et naturlig tidspunkt for å sette opp forbedringsmål og delmål. Ved å ta tak i et område med svakheter og sette forbedringsmål og delmål på dette er det større sannsynlighet for at målkravet innfris og man synliggjør forbedringsarbeidet. Kontakt en av ISO-rådgiverene våre for å få eksperthjelp til å utvikle kvalitetsmål.
- 5 gode grunner til å ISO-sertifisere seg
Uansett hvilken størrelse din bedrift har, så møter dere stadig økende krav til lønnsomhet og kvalitet. En ISO-sertifisering bidrar til å holde et gitt kvalitetsnivå og gir bedriften et konkurransemessig fortrinn. Her er fem gode grunner til å ISO-sertifisere seg: 1. Bevis på at bedriften jobber aktivt for å møte de høyeste krav til kvalitet 2. Skaper trygghet for kunden og øker kundetilfredsheten 3. Støtter vedvarende forbedringer av kvalitet, miljø og sikkerhet 4. Styrker risikohåndteringen 5. Forbedrer medarbeidernes delaktighet Ta kontakt med oss for å ta en prat om dere er klare for ISO-sertifisering.
- Informasjonssikkerhet
Kjenner du rekkevidden av de tilgangene som er gitt i systemet ditt? Kan en tilgang gi utilsiktet tilgang til et annet system enn opprinnelig ment? Dette kommer naturligvis an på oppsettet du har og hvordan tilgangsstyringen blir administrert i ditt selskap. At man etablerer en policy for tilgangsstyring vil være med på å sikre kontroll på tilganger og gode rutiner når medarbeidere slutter. En slik policy kan ta for seg følgende temaer: - Privilegerte tilgangsrettigheter - Tilgangsbegrensninger - Sikker autentisering - Datamaskering Dette er bare noen av de kontrollene som ISO 27001:2022 Informasjonssikkerhets-standarden anbefaler skal være med i en policy for tilgangsstyring. I Triangel har vi dyktige rådgivere som kan hjelpe din bedrift med å bli sertifisert på Informasjonssikkerhet.











